Erfaren Rekryteringsspecialist till Försvarsmakten, vikariat

Publiceringsdatum: 2025-03-13

Har du övervägt att arbeta inom administration, ekonomi, juridik-branschen? Nu har du chansen att börja jobba som rekryterare/rekryteringskonsult hos Försvarsmakten. Sök nu om du är intresserad av att arbeta heltid hos Försvarsmakten under 6 månader eller längre. De letar just nu efter nya medarbetare.

För detta jobb är det en fördel om du bor i närheten av Stockholm då det är tjänsteorten. Om du tycker att det låter intressant att börja jobba hos Försvarsmakten i rollen som rekryterare/rekryteringskonsult så har de just nu en ledig tjänst som skulle kunna vara en perfekt match för dig! Försvarsmakten letar efter erfaren rekryterare/rekryteringskonsult som kan ansluta till deras team. Sista ansökningsdag är fredag den tjugoåttonde mars 2025.

Jobbannons

Är du en erfaren rekryterare och intresserad av en tjänst där du aktivt bidrar till Försvarsmaktens tillväxt dels genom att hålla utbildningar samt agera rådgivare och aktivt stötta chefer genom hela rekryteringsprocessen? Då ser vi fram emot din ansökan!

Avdelningen för Rekrytering och Karriärstöd (ReKa) tillhör förbandet HR Centrum och består av tolv erfarna kollegor som i en positiv och stöttande anda arbetar tillsammans. Vårt uppdrag är att bidra till en kvalitativ ökning av Försvarsmaktens samlade rekryteringskompetens. Det gör vi genom att operativt stödja chefer inom hela Försvarsmakten i deras rekryteringsarbete, utveckla och förbättra rekryteringsprocessen samt genomföra olika utbildningsinsatser.

Förutom intressanta arbetsuppgifter och kontinuerlig kompetensutveckling har vi många andra fina förmåner inom Försvarsmakten. En mycket uppskattad förmån är att vi har möjlighet att träna tre timmar i veckan på arbetstid samt träningskort.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

I rollen som HR-Specialist inom rekrytering kommer du bland annat ha fokus på att:

• Operativt stötta våra chefer på förbanden i deras rekryteringsarbete
• Självständigt ansvara för hela och delar av rekryteringsprocessen
• Stödja i rekrytering av chefer och specialister till förbanden
• Utveckla och förbättra rekryteringsprocessen samt genomföra olika utbildningsinsatser både digitalt och ute på förbanden runt om i Sverige
• Viss rekryteringsadministration ingår

KRAV

Kvalifikationer

• Högskoleutbildning inom HR eller annat relevant område - alternativt jämförbar kombination av utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig
• Flerårig och aktuell erfarenhet av att rekrytera mot statlig verksamhet
• Flerårig och aktuell erfarenhet av att självständigt ansvara för hela rekryteringsprocessen
• Erfarenhet av att rekrytera chefer och/-eller specialister

Personliga egenskaper

För att både trivas och passa i rollen behöver du ha ett eget driv och en god förmåga att prioritera bland arbetsuppgifter. Du samarbetar effektivt med andra och duktig på att skapa och bibehålla goda relationer. Vidare är du tydlig i din kommunikation, förtroendeingivande och lyhörd. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se).

Meriterande

• Certifiering i AON Assessments testverktyg
• Erfarenhet av att hålla utbildningar i rekryteringsprocessen
• B-körkort

Övrigt

Anställningsform: Föräldravikariat på ca 1 år, civil befattning.

Sysselsättningsgrad: Heltid.

Arbetsort: Stockholm, Gärdet. Resor förekommer.

Tillträde: snarast.

Upplysningar

Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta Alexandra Örnhall.

Fackliga företrädare

SACO – Anders Kejnell (HKV)

SEKO – Åsa Karlsson (HKV)

OFRS – Kjell Tetzlaff (HKV, FM HRC, LOG, MUST)

OFRO – Arne Nilsson (HKV)

Samtliga kontaktpersoner nås via växeln på 08-788 75 00.

Ansökan

Varmt välkommen med din ansökan senast 2025-03-28. Din ansökan ska innehålla CV, svar på angivna urvalsfrågor samt ett ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämplig som kandidat.

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.

Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:

Försvarsmaktens HR-centrum skapar förutsättningar för Försvarsmaktens operativa förmåga och ett starkare försvar genom att säkerställa resurs- och HR-tjänster som tillgodoser förbandens behov.

Läs gärna mer på https://www.forsvarsmakten.se/fmhrc

Varje dag och varje timme gör Försvarsmaktens medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen.

I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.

En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.

Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.

Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.

Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.