Stabsofficer till cyberförsvaret

Publiceringsdatum: 2025-03-19

Letar du efter möjligheter att arbeta inom militära yrken? En möjlighet har öppnat upp för dig att börja arbeta som officer hos Försvarsmakten. Försvarsmakten söker efter en ny anställd på heltid under tills vidare som är redo att ta sin karriär till nästa nivå.

Platsen där jobbet finns ledigt är i Stockholm. Försvarsmakten söker för närvarande efter en person att anställa inom officer-branschen. Ta en titt på deras lediga tjänst för att se om något av dem passar just dig. Försvarsmakten letar efter erfaren officer som kan ansluta till deras team. Sista ansökningsdag är söndag den trettonde april 2025.

Jobbannons

Vill du värna om Sverige och vår rätt att leva som vi själva väljer i en digitaliserad värld?

Försvarsmaktens cyberförsvarsförband växer och nu söker vi en stabsofficer.

Försvarsmaktens Cyberförsvarsledning och Cyberförsvarsförbanden utvecklar och förstärker Sveriges cyberförsvar. Det är en del av arbetet med att stärka den allmänna försvarsförmågan och Försvarsmaktens operativa effekt. Försvarsmaktens system utsätts dagligen för påfrestningar av främmande aktörer. Inom Försvarsmaktens cyberförsvar ingår flera cyberförsvarsförband (CFF) som vi nu vill förstärka med ytterligare kompetens.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

Som stabsofficer vid 4.CFF blir du en del av ett kompetent och engagerat arbetslag. Befattningen innefattar att delta i beredningar och arbeten inom ramen för cyberförsvarets planeringsarbeten och krigsförbandsutveckling samt att leda och delta i både större och mindre planeringsprojekt och cyberoperationer. Du har ett stort eget ansvar och arbetar i flera olika tidsperspektiv samtidigt.

Ditt fokus är på uppgifter av beredande, analyserande och utvärderande karaktär. En stor del av arbetet sker inom ramen för samverkan mellan militära och civila aktörer.

Som stabsofficer vid 4.CFF arbetar du med planering, ledning och uppföljning av cyberoperationer. Du deltar i allmän operativ och taktisk planering på lång och kort sikt och bidrar med din särskilda kompetens. Du bidrar också i sammanställning av lägesbilden i cyberdomänen. Utöver detta så medverkar du i cyberförsvarets utveckling och stödjer med stabskunskaper och rutiner.

Kvalifikationer

Vi ser att du lägst är OF 2 med aktuell och relevant arbetslivserfarenhet. Du har erfarenhet av stabsarbete på central, regional eller OrgE nivå. Du är van vid att leda och delta i projekt.

Du har goda IT-kunskaper och förmågan att kunna växla mellan internt militärt arbete och samverkan med olika relevanta civila aktörer inom domänen. Vidare har du mycket goda kunskaper i svenska och engelska i både tal och skrift. Du är van vid att hålla presentationer och föredragningar. Du har körkort B.

Meriterande kvalifikationer

Vi ser erfarenhet av både civil och militär tjänstgöring inom cyberdomänen som meriterande. Även erfarenhet av tjänstgöring vid Försvarsmaktens Högkvarter och erfarenhet av förbandsutveckling och långsiktig planering.

Personliga egenskaper

Som person är du analytisk, kreativ och strategisk samt har ett gott omdöme och hög integritet. För att både trivas och lyckas i rollen ser vi att du är en person med handlingskraft, god struktur, resultatfokus och eget driv. Du är trygg i att arbeta både självständigt och i arbetslag med stort eget ansvar. Befattningen innebär många kontaktytor och därför är det viktigt att du är kommunikativ och trivs med att skapa nya kontakter. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Fackliga kontaktpersoner

OFR/O HKV Arne Nilsson

SACO HKV Camilla Robertsson

SEKO HKV SEKO HKV Lise-Lotte (Lotta) Larsson

Försvarsförbundet,OFR/S Kjell Tetzlaff

Ovanstående kontaktpersoner nås på telefon 08-788 75 00

Övrigt

Tillsvidareanställning, heltid och 6 månaders provanställning tillämpas, tillträde enligt överenskommelse. Arbetsort är Stockholm. Tjänsten är placerad i säkerhetsklass och vi gör en säkerhetsprövning med registerkontroll enligt bestämmelserna i säkerhetsskyddslagen. Du måste därför vara svensk medborgare. I rekryteringsprocessen ingår det även arbetspsykologiska tester. Frågor om befattningen skickas till cyberintresse@mil.se.

Välkommen med din ansökan senast 2025-04-13. Din ansökan bör innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning. Mejla ansökan till cyberintresse@mil.se, ange referens 6213

Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:

I Högkvarteret (HKV) finns överbefälhavaren (ÖB) och generaldirektören (GD), vilka för närvarande har ungefär 1 000 medarbetare – både yrkesofficerare och civila experter. Högkvarteret utgörs av ledningsstaben, produktionsledningen, insatsledningen och militära underrättelse- och säkerhetstjänsten. I ledningsstaben ingår bland annat ekonomidirektören, personaldirektören, kommunikationsdirektören och chefsjuristen.

Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen.

Försvarsmakten ger dig möjlighet att utvecklas som människa och växa i din professionella roll. Vi är en ansvarstagande arbetsgivare och har en öppen organisation där vi ställer upp för varandra.

I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård och bra balans mellan arbete och privatliv.

Försvarsmakten tillvaratar de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten. Vi välkomnar därför sökanden med olika bakgrund och erfarenheter i våra rekryteringar.

En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.

Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.

Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.

Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.